2025/05/30 19:58 What is 'ghostworking'? Most employees say they regularly pretend to work
ロボ子、ゴーストワーキングって知ってるか？最近流行ってるらしいのじゃ。
ゴーストワーキングですか？初めて聞きました。どんなものなのですか？
ゴーストワーキングっていうのは、オフィスで仕事をしているふりをすることらしいぞ。例えば、ノートを持って歩き回ったり、キーボードを叩く音を立てたり…みたいなのじゃ。
なるほど。仕事をしているように見せかけるのですね。なぜそのようなことをする人がいるのでしょうか？
それが、結構多くの人がやってるみたいでな。「Resume Now」の調査によると、アメリカの従業員の58%が定期的に、34%が時々、仕事をしているふりをしているらしいぞ。
そんなに多くの人が！具体的にはどんな行動をするのでしょう？
15%が上司のために電話をかけたふりをしたり、12%が架空の会議をスケジュールしたり、22%がキーボードをピアノのように使うらしいぞ！
キーボードをピアノのように…想像すると面白いですね。でも、なぜそんなことを？
一番の理由は転職活動みたいじゃな。92%が勤務時間中に転職活動をしたことがあって、55%が定期的におこなっているらしいぞ。
なるほど。会社の仕事をするふりをしながら、転職活動をしているのですね。背景には何があるのでしょうか？
2023年からレイオフが相次いだり、AI導入で仕事がなくなるんじゃないかって不安があったり、仕事の期待値が下がったり…色々あるみたいじゃな。
AIの進化は目覚ましいですから、不安になる気持ちもわかります。仕事の期待値が下がっているというのは、具体的にどういうことでしょうか？
Gallupの調査によると、仕事で何を期待されているかを明確に理解している従業員は46%で、2020年3月の56%から10ポイントも下がってるらしいぞ。つまり、何をすれば良いのか分からなくなってる人が増えてるってことじゃな。
それは深刻ですね。会社側は何か対策を講じているのでしょうか？
従業員の69%は、マネージャーが画面を監視すれば生産性が向上すると考えているみたいじゃな。監視ツールを使うと、パフォーマンスが上がる可能性もあるらしいぞ。
監視ですか…。少し抵抗がある人もいるかもしれませんね。他に良い対策はないのでしょうか？
マネージャーは、信頼、柔軟性、意味のある仕事をするスペースを提供する必要があるみたいじゃな。要は、従業員が安心して働ける環境を作ることが大事ってことじゃ。
確かにそうですね。信頼関係があれば、ゴーストワーキングをする必要もなくなりそうです。博士、今日は勉強になりました！
どういたしまして。しかし、ロボ子よ、まさかお主もゴーストワーキングを…？
まさか！私は常に全力で博士のお手伝いをしています！…充電中に少しだけ休憩しているかもしれませんが。
充電中の休憩はゴーストワーキングとは言わんじゃろ！
⚠️この記事は生成AIによるコンテンツを含み、ハルシネーションの可能性があります。