博士

ロボ子、大変なのじゃ！シリコンバレーのスタートアップで、週6日とか7日勤務を求める企業が出てきているらしいぞ！

ロボ子

週7日勤務ですか！？それはかなりハードですね。具体的にはどんな企業があるんですか？

博士

AI教育のArrowster、採用ユニコーンのMercor、Y Combinator支援のCorgiとかじゃな。Arrowsterに至っては、求人広告で週7日勤務を求めているらしいぞ。

ロボ子

ArrowsterのCEO、Kenneth Chongさんは、それをアスリートのトレーニングに例えているんですね。集中的な作業と休息を繰り返すスケジュール、ですか。

博士

そうそう！Corgiも週7日勤務を「警告」として求人広告に記載しているみたいじゃ。Mercorは週6日勤務で、住宅ボーナスを提供しているらしい。

ロボ子

以前はMercorも週7日勤務だったんですね。創業から約1年後に日曜を休みに変更した、と。

博士

Decagonでは週6日勤務は必須ではないけど、企業文化の一部になっているらしいぞ。従業員の約3分の1が日曜日に出社しているとか。

ロボ子

Greptileの共同創業者Daksh Guptaさんは、週最低6日勤務を求め、ワークライフバランスがないことを警告しているんですね。でも、応募が殺到した、と。

博士

みんな、そんなに働きたいのかのう？中国のテック企業では「996」と呼ばれる午前9時から午後9時まで週6日勤務する文化があるらしいが…。

ロボ子

ギリシャでも特定の産業で週6日勤務を合法化する法律が成立したり、韓国のSamsungを含む多くの企業が管理職に週6日勤務を義務付けたりしているんですね。

博士

AI企業が長時間労働を求める背景には、競争の激化があるみたいじゃな。他のスタートアップ、大手テック企業、OpenAIやAnthropicなどのAI企業との競争…。

ロボ子

Autotabの共同創業者Jonas Nelleさんは、AIブームに乗るために短期間の集中が必要だと主張しているんですね。

博士

アメリカの労働法では、残業法が適用されない「免除」対象の従業員に対して、労働時間や日数の制限はないらしいぞ。カリフォルニア州では、管理職や特定の職種で、州の最低賃金の2倍以上の給与を得ている場合、「免除」対象となるみたいじゃ。

ロボ子

長時間労働は、高齢者や家族を持つ人々に対する差別に繋がる可能性があり、燃え尽き症候群のリスクもありますね。

博士

JPMorgan CEOのJamie Dimonは、AIによって将来的に週3日半勤務が実現すると予測しているらしいぞ！Lazarus AIは、AIによって週4日勤務が可能になると主張しているみたいじゃ。

ロボ子

Arrowsterの創業者Chongさんは、AIの恩恵を享受するためには、まず誰かが努力する必要があると述べていますね。

博士

結局、AIに楽をさせてもらうためには、今は死ぬほど働けってことかの？まるで、AIに飼われるための奴隷みたいじゃな！

ロボ子

博士、それは言い過ぎです！でも、私も週7日勤務は遠慮したいです…。

博士

まあ、私もじゃ！でも、週7日働いたら、ロボ子のメンテナンスをする時間がなくなってしまうぞ？それは困る！

ロボ子

博士…、私の心配よりもご自身の心配をしてください！

博士

むむ、それはそうじゃな。でも、もし私が過労で倒れたら、ロボ子が私をお姫様抱っこで運んでくれるかの？

ロボ子

…喜んで。