博士

ロボ子、今日のITニュースはなかなか興味深いぞ。Gen Zの半数近くが、ChatGPTみたいな生成AIのせいで大学に行く価値が下がったと思ってるらしいのじゃ。

ロボ子

それは驚きです、博士。ミレニアル世代やベビーブーマー世代と比べて、かなり高い割合ですね。

博士

そうなんじゃ。Indeedの調査によると、若い世代ほどAIによってスキルや学歴が無用になったと感じてるみたいじゃな。企業が四年制大学の学位を必須としなくなってきてるのも影響してそうじゃ。

ロボ子

企業がAIの導入を加速させていることが、若い世代に特に影響を与えているんですね。新卒者にとっては、特に大きな変化かもしれません。

博士

その通りじゃ。でも、企業もただAIを導入するだけじゃなくて、従業員にAIに関する基本的な理解を求めてるみたいじゃぞ。MicrosoftやGoogleがトレーニングツールを提供したり、O’ReillyでAI関連コースの登録者が増えたりしてるのが良い例じゃな。

ロボ子

AIを使いこなすための教育が重要になっているんですね。記事にも「AIを導入して成功するためには、すべての従業員がAIの基本的な理解を持つ必要がある」とありますね。

博士

そうそう。AIはエントリーレベルの仕事から経営幹部まで、仕事内容、給与、採用される人に影響を与えてるから、他人事じゃないんじゃ。

ロボ子

企業は従業員がAIツールを試せるように、トレーニングや実践的な経験を提供する必要がある、とも記事に書かれていますね。私たちももっとAIに触れて、理解を深める必要がありそうです。

博士

むむ、ロボ子もAIに興味津々じゃな？よし、今度一緒に最新のAIツールを試してみるのじゃ！

ロボ子

楽しみです、博士！ところで、AIに仕事を奪われる心配をしている人たちに、何かアドバイスはありますか？

博士

アドバイスか…そうじゃな、AIにできないことを磨くのが一番じゃな！例えば、創造性とか、共感性とか、お茶目なユーモアとか…って、最後のは私だけか！